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CARRIÈRES CHEZ DIDOMI
Devenir un Didomien
Apprenez tout ce que vous devez savoir sur le travail chez Didomi, y compris nos valeurs, notre culture et notre processus d'embauche et d'intégration. Si vous avez d'autres questions, consultez la Foire à Question en bas de page !
Nos valeurs et notre culture chez Didomi
Chez Didomi, tout ce que nous faisons est guidé par nos valeurs fondamentales, et elles jouent un rôle déterminant dans la façon dont nous déterminons si les candidats peuvent s’intégrer à l'équipe.
Confiance
C'est notre valeur principale et la pierre angulaire de tout ce que nous faisons, depuis les solutions que nous fournissons jusqu'aux relations que nous construisons au sein de l'équipe.
Innovation
Nos solutions façonnent l'internet de demain. Nous pensons qu'un esprit d'innovation est nécessaire pour réaliser le grand projet que Didomi a pour le monde.
Collaboration
La collaboration est notre outil le plus puissant pour répondre aux défis complexes qui nous attendent. Elle ne se limite pas à l'esprit d'équipe, c'est l'organisation rigoureuse et méthodique de notre intelligence globale.
Nous sommes partout dans le monde
En tant qu'entreprise “remote-first”, les membres de notre équipe travaillent dans plus de 20 pays différents à travers le monde. Bien que notre siège soit situé dans le centre de Paris, notre langue principale est l'anglais et un tiers de l'entreprise travaille entièrement à distance.
En savoir plus sur le télétravail chez Didomi
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L'équipe
L'entreprise est divisée en 4 équipes qui ont chacune leurs propres responsabilités, leur propre propriété et leurs propres priorités. L'équipe technique est en charge de la construction et de l'amélioration de nos solutions, l'équipe créative est notre agence interne dédiée au design et au contenu créatif, l'équipe revenus est le point de contact de nos prospects, clients et collaborateurs, et l'équipe Privacy, RH et finances s'assure que tout se passe bien dans l'entreprise.
En apprendre plus sur Welcome to the Jungle
Évoluer chez Didomi
Que vous soyez un futur stagiaire, manager ou directeur, nous voulons que vous évoluiez au maximum de votre potentiel. Du mentorat au développement professionnel, nous voulons fournir l'environnement le plus stimulant possible pour favoriser votre croissance.
Avantages et bénéfices
Didomi est un leader mondial du consentement et de la Privacy. Nous aidons les entreprises à rendre à leurs clients le contrôle de leurs données. En retour, elles sont en mesure de générer de la confiance, une croissance respectueuse de la vie privée et, au final, du chiffre d'affaires.
Options d'achat d'actions
Chaque Didomien fait partie intégrante du succès de l'entreprise.
Politique télétravail
Que vous préfériez travailler à la maison ou au bureau, nous pouvons trouver une solution.
Subvention pour le sport
Les employés reçoivent une allocation annuelle pour des activités ou des équipements sportifs.
Équipement de bureau à domicile
Nous voulons que les membres de notre équipe disposent du meilleur poste de travail possible.
Ordinateur portable au choix
Windows ou Mac ? C'est vous qui décidez.
Espace de coworking
Les employés à distance disposent d'un budget pour trouver leur espace de travail idéal.
Le processus d'embauche chez Didomi
Vous avez trouvé le poste de vos rêves dans nos offres d'emploi ? Voici comment se déroule le processus de recrutement chez Didomi :
pour évaluer l'adéquation culturelle et l'enthousiasme pour le poste (15 minutes)
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pour connaître les qualifications des candidats et déterminer s'ils conviennent au poste (30 minutes)
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pour évaluer les capacités et les compétences des candidats dans l'exécution des tâches essentielles et fréquentes du poste
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pour que les candidats se fassent une idée plus réaliste de ce qui les attend et s'assurent qu'ils s'entendent bien avec les membres actuels de l'équipe (30 minutes)
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pour permettre à l'équipe dirigeante de rencontrer les futurs employés et de partager la vision et les objectifs de l'entreprise pour le poste à pourvoir.
L'intégration dans votre nouveau rôle Didomi
Félicitations, vous avez été embauché ! Mais le parcours ne s'arrête pas là. Nous avons beaucoup réfléchi à notre programme d'intégration pour nous assurer que vous vous sentiez bien accueillis, soutenus et préparés à votre nouveau rôle chez Didomi. Au cours des semaines/mois à venir, vous rencontrerez tous les membres de l'équipe. Les éléments mis en place pour vous aider à intégrer votre nouveau rôle comprennent :
Formation d'introduction
Les nouveaux arrivants suivent une formation sur nos produits, l'industrie de la Privacy, le GDPR, et plus encore.
Intégration spécifique à l'équipe
Au cours des premières semaines, chaque équipe est présentée afin de connaître les principales parties prenantes et les responsabilités au sein de l'entreprise.
Rituels hebdomadaires
Chaque semaine, les membres de l'équipe sont invités à participer à des visio-conférences, des réunions d'équipe, des soirées pizza, des cafés virtuels, etc.
Team building
Chaque équipe organise régulièrement des revues, des événements et des moments de partage, que ce soit en ligne ou en personne.
Base de connaissances
Nous utilisons Notion pour documenter les processus et les apprentissages en interne. Un monde de connaissances vous attend !
Réunion annuelle hors site
Chaque année, l'ensemble de l'entreprise se réunit dans un nouveau lieu pour un séminaire avec des activités et beaucoup de moments partagés !